安全・迅速・確実に

お客様に最適な物流サービスを提供します

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時代のニーズに応え、
物流システムの創造と
進化にチャレンジ‼

日本陸送は、保管~梱包~輸送といった物流一貫システムを確立。
輸送・保管・梱包・設備営繕を4本柱とした、多品種少量、高頻度、高速輸送などの新しいニーズに応えるトータルシステム管理により、コストパフォーマンスに優れた物流サービスを追及しています。

ABOUT JOBお仕事内容

  • ドライバー
  • 施工管理
  • 運行管理
  • フォーク
    リフト

ドライバー

大型/中型トラックで中長距離の定期輸送及び、大型/中型トラックでの地場・ルート配送等を行っていただきます。主な輸送品目は自動車部品になります。積み込み/荷卸しはフォークリフトでの荷役作業がメインとなります。
また事業所によっては、キャリアカーによる完成車の輸送も行っております。

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施工管理

製造工場の生産ライン・重量機械・大型設備などの解体/搬出/輸送/搬入/据付を一貫管理にて実施しており、重量機械・大型設備などの各種メンテナンス、解体/搬出/搬入/据付作業を行っていただきます。

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運行管理

対面点呼をとおしたドライバーの健康状態の把握はもとより、安全な運行を確保するための具体的な指示や、ドライバーの勤務時間の適性な管理、ドライバーに対する指導監督などの管理業務を行っていただきます。

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フォークリフト

主に倉庫内でのフォークリフトを使用した商品の入出庫管理をして頂きます。取扱い商品は自動車部品はもとより、飲料・建材・生活雑貨等多岐にわたります。

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INTERVIEW 01

家族と一緒に居れる 時間が増えました。

50代/乗務職/入社5年目

現在の仕事内容について教えてください。

大型トラックに乗務して、お取引先企業様から自動車部品をお預かりし、自動車メーカー様へ搬入して、今年で5年目になります。始めは業務に慣れるのに戸惑いを感じましたが、周囲の方に支えられ今では、後輩の指導も行っています。

日本陸送に入社を決めた理由は?

よく運行中に赤白のトラックを見かけていたのですが、「自分は物流大手に縁はない」と諦めていました。色々あって転職先を探していた時に家内から「一度、応募してみたら」と言われ思い切って応募して正解でした。仕事も安定し、何より家族と一緒にいれる時間が増え夫婦揃って出掛けることが増えました。

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INTERVIEW 02

活躍できる 場が多い環境!

20代/一般職/入社1年目

現在の仕事内容について教えてください。

海外物流課で、自動車部品の梱包作業をしています。部品や仕向け先に応じて使用する資材が変わったりと、覚えることが多くて大変そうですが、タブレット端末を活用した手順書があるので何時でも確認しながら作業が出来、周りの先輩方も親切丁寧に指導してくれます。

日本陸送に入社を決めた理由は?

物流業がストップすると、大げさな話、日本が止まっちゃうと思っています。日本陸送は、物流を一環で支援することに長けており、付加価値の高い総合サービスに強い魅力を感じたため入社を決めました。積極的に中途採用者を受け入れており、転職組にも活躍の場が多いというのも決め手です。

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INTERVIEW 03

地元三重県に 貢献できる仕事

20代/一般職/入社4年目

現在の仕事内容について教えてください。

現在私は、国内物流2課に所属しております。自動車部品メーカー様の納入代行業務を行っています。出荷計画を確認して行先や指定時間毎に製品の出荷準備を行います。また出荷実績や在庫数の管理もしています。大変そうですが、納入代行システムが入っているので簡単に確実に作業を行えます。

日本陸送に入社を決めた理由は?

他業種からの転職になります。私は地元で働けることを重要視していました。その時、たまたま日本陸送を見つけました。よく調べてみると、県内の物流業界でもトップクラスの実績と売上高があり、事業内容も地元三重県に貢献できる内容であり志望しました。

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WELFARE福利厚生

  • 社員旅行

    年一回、各事業所毎に自分達で自由に行先を決め、社員旅行に行って社員同士の親睦を深めています。また会社だけでなく鈴睦会からも補助が出ます。

  • 充実の福利厚生

    通勤手当・家族手当・資格手当・無事故手当・地域手当など様々な手当が支給されます。また慶弔時には会社とは別に鈴睦会からも支給されます。

  • 男女問わず
    活躍できる

  • 正規登用制度
    あり

  • 各種表彰制度

  • 充実した
    研修制度

  • 免許取得制度
    あり

Q&Aよくある質問

未経験でも大丈夫ですか?
もちろん問題ありません!
異業種からの転職も多いため、気負わずに応募していただければと思います。
採用までの流れを教えてください。
まずは採用HPの求人原稿からご応募ください。採用担当より面接日程などのご連絡をいたします。
社風や雰囲気について教えてください
とても明るく社員が仲の良い職場です。社内イベントも数多く開催を行っておりますので多くの社員、または現場の課所長の方とがお互いの顔を覚えることができ、コミュニケーションも図ることができます。
月の残業時間を教えてください。
繁忙期等の時期にもよりますが、平均すると月20時間程になります。
研修やサポート体制はありますか?
職種や雇用形態によって異なりますが、様々な研修を行っております。また業務に必要な資格に関しては、資格取得制度を活用していただけます。
御社で活躍されている方はどのような方ですか?
問題解決に向けて積極的に取り組める方、また問題点を部署内で話し合うことができる協調性のある方が多いです。自分が悩んだ際に周りに助けを求めることができる素直さも重要だと思っています。

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